¿Te has encontrado alguna vez con una oferta de empleo fraudulenta?

Ahora verás una que yo recibí, por supuesto pedían profesionales de lo social. Qué raro que quieran tomarnos el pelo, ¿verdad?

Si ves una oferta de empleo al margen de la ley, lo peor que puedes hacer es la vista gorda. En esta coyuntura económica en la que nos encontramos, muchos se aprovechan de las dificultades que tiene la gente para encontrar empleo. Y llegan a ofrecer cosas totalmente fuera de la legalidad.

Te cuento ahora mi experiencia, algo que viví hace algo más de un año. Vi una oferta de empleo que claramente no cumplía las de la ley, ahora verás por qué. Lo primero que hice fue escribir al servicio de empleo.

Escribí el siguiente correo:

Estimado Sr./Sra.:

Después de leer esta oferta, en la que (nombre de la empresa, asociación, fundación) solicita trabajador social o psicólogo, le copio las condiciones de la empresa, que no considero que entran dentro de la legalidad.

“Condiciones: Periodo voluntario de formación. Pasado el mismo con éxito formar parte del equipo terapéutico.”

Si no estoy en un error no es legal un periodo de prueba donde el trabajador no sea pagado, y eso es lo que aquí dice.

Pienso, por tanto, que ustedes deberían hacérselo saber a la empresa solicitante.

En caso de que no tenga que dirigirme a esta dirección electrónica para este asunto le rogaría me dijera a quién debo dirigirme.

 Muchas gracias

Reciba un cordial saludo

Carolina Lacruz

oferta-empleo-fraudulenta

La respuesta de ellos fue:

No disponemos de competencias en lo que respecta a la tramitación de denuncias por hechos que pudieran constituir infracciones en materia laboral, seguridad y salud laboral, seguridad social, empleo, etc.

Dicha competencia es de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Por tanto si Vd. ha detectado, respecto a dicha oferta de empleo, alguna irregularidad que no se ajusta a derecho, puede dirigirse a la Dirección Provincial de Inspección de  Trabajo y Seguridad correspondiente.

Me dieron la las direcciones postales de las direcciones provinviales de mi comunidad autónoma.

Yo busqué después la dirección electrónica y les escribí. Simplemente me contestaron “muchas gracias por la información“.

A los pocos días volví a ver una oferta de empleo del mismo sitio, que me sonó a que buscaban lo mismo, pero modificado con respecto a lo anterior.

Como he comentado, aquí he contado mi experiencia y lo que hice, pero la verdad es que tampoco sé si eso es lo correcto ni el procedimiento a seguir.

¿Has visto alguna oferta de empleo fraudulenta? ¿Lo has comunicado? ¿Sabes si yo he hecho lo correcto o hay otro procedimiento para esto? Me gustaría que explicases tu experiencia en los comentarios.

También te pido que compartas este artículo en tus redes para que la gente sea consciente de la situación de los trabajadores. Se están cometiendo abusos y no nos podemos callar.

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POST EDITADO: Me aportan en los comentarios un enlace muy importante en este tema, acerca de ofertas falsas y no legales, aquí lo puedes ver. Vienen unas cuantas formas de denunciar ofertas de empleo, más adecuadas de lo que hice yo en su día.